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Y醫(yī)院合同能源管理項(xiàng)目案例詳解

發(fā)表于: 來(lái)自:綜合能源服務(wù)圈
  合同能源管理模式作為一種新的市場(chǎng)化節(jié)能機(jī)制,其實(shí)質(zhì)是以用能單位節(jié)約的能源費(fèi)用來(lái)支付節(jié)能項(xiàng)目的成本與利潤(rùn)。
 
  在公共機(jī)構(gòu)中暖通空調(diào)系統(tǒng)往往占總能耗的50%以上,節(jié)能潛力大。暖通空調(diào)經(jīng)銷(xiāo)商作為能源運(yùn)營(yíng)服務(wù)商與公共機(jī)構(gòu)合作進(jìn)行合同能源管理,無(wú)疑是一種雙贏。
 
  01、合同能源管理
  對(duì)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能的意義
 
  公共機(jī)構(gòu)運(yùn)用合同能源管理模式,可快速推進(jìn)各項(xiàng)節(jié)能技術(shù)改造項(xiàng)目實(shí)施,并獲得顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
 
  一是合同能源管理模式可以幫助公共機(jī)構(gòu)有效解決項(xiàng)目資金籌集困難、項(xiàng)目建設(shè)管理能力不足和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平不高等問(wèn)題。
 
  二是采用合同能源管理模式,節(jié)能服務(wù)公司可以為公共機(jī)構(gòu)提供更加專(zhuān)業(yè)的節(jié)能管理服務(wù)。
 
  三是運(yùn)用合同能源管理實(shí)施節(jié)能改造,對(duì)于節(jié)約下來(lái)的能源效益,公共機(jī)構(gòu)根據(jù)合同規(guī)定的比例與節(jié)能服務(wù)公司進(jìn)行分享,在合同結(jié)束后可無(wú)償?shù)玫礁咝Ч?jié)能設(shè)備和節(jié)能成果,從而實(shí)現(xiàn)公共機(jī)構(gòu)、節(jié)能企業(yè)、公共財(cái)政多方共贏。
 
  02、Y醫(yī)院合同能源管理
  項(xiàng)目案例介紹
 
  Y醫(yī)院是S市大型現(xiàn)代化三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院。醫(yī)院編制床位2500張,開(kāi)放床位3200張,年出院病人約12萬(wàn)人次,占本市直屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)出院病人總量的50%以上。
 
  該院建筑占地總面積9萬(wàn)平方米、建筑總面積26.4萬(wàn)平方米。Y醫(yī)院能源結(jié)構(gòu)主要由水、電和熱能組成。電力消耗主要分布在空調(diào)、照明、開(kāi)水器、動(dòng)力及醫(yī)療設(shè)備等領(lǐng)域;
 
  熱力消耗主要分布在采暖、蒸汽(洗衣、消毒)等領(lǐng)域;柴油、汽油主要用于醫(yī)院公務(wù)車(chē)輛;水資源消耗主要用于生活和業(yè)務(wù)兩方面,以市供自來(lái)水為來(lái)源。全年用電844.6萬(wàn)度,用水85萬(wàn)噸,天然氣消耗134萬(wàn)立方米,汽油用量12.42萬(wàn)升,柴油用量0.53萬(wàn)升。
 
  Y醫(yī)院的能效水平:?jiǎn)挝唤ㄖ娣e能耗為14.59千克標(biāo)準(zhǔn)煤/平方米,人均能耗為330.39千克標(biāo)準(zhǔn)煤/人,人均水耗為76.3立方米/人。
 
  01、Y醫(yī)院能源消費(fèi)特點(diǎn):
 
  一是大型醫(yī)院區(qū)域范圍廣,用能人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜,計(jì)量體系不完善,在行為節(jié)能及能源精細(xì)化管理上存在較大難度。
 
  二是醫(yī)院能源種類(lèi)繁多,具有冷、熱、電、水、蒸汽、天然氣、油及各類(lèi)醫(yī)用氣體,特別是空調(diào)制冷、供熱、蒸汽等占有很大份額,并且逐年升高。
 
  三是醫(yī)院用能時(shí)間長(zhǎng)、用量大,除門(mén)診辦公區(qū)以外,大部分區(qū)域均是全天24小時(shí)使用。同時(shí)醫(yī)院對(duì)醫(yī)療環(huán)境的舒適性要求高,需提前供暖或制冷,以滿(mǎn)足醫(yī)院舒適度使用要求。
 
  02、節(jié)能診斷
  Y醫(yī)院邀請(qǐng)第三方節(jié)能服務(wù)公司開(kāi)展節(jié)能診斷。診斷結(jié)果如下:
  1、照明系統(tǒng)。Y醫(yī)院照明系統(tǒng)主要由節(jié)能筒燈、T8熒光燈、T5節(jié)能燈等組成,共有燈具數(shù)量約2萬(wàn)盞燈具,照明燈具存在能耗高、壽命短等問(wèn)題,年耗電量約130萬(wàn)度。
  2、暖通系統(tǒng)。Y醫(yī)院空調(diào)系統(tǒng)主要由“中央空調(diào)冷水機(jī)組+風(fēng)機(jī)盤(pán)管”的供冷方式,中央空調(diào)系統(tǒng)為螺桿機(jī)、離心機(jī)等8臺(tái)冷水機(jī)組組成,總額定制冷量為15279千瓦,水系統(tǒng)為工頻運(yùn)行,存在主機(jī)效率低、大流量小溫差運(yùn)行,空調(diào)系統(tǒng)年電耗約540萬(wàn)度。冬季由蒸汽換熱供暖,每年供暖期約2.5個(gè)月。
  3、開(kāi)水器系統(tǒng)。Y醫(yī)院住院部開(kāi)水器系統(tǒng)主要為沸騰式開(kāi)水器,存在保溫性能差、結(jié)垢嚴(yán)重、加熱效率低等問(wèn)題,住院樓一共有36臺(tái)舊式開(kāi)水器,年電耗約35萬(wàn)度。
  4、熱水系統(tǒng)。Y醫(yī)院熱水系統(tǒng)建設(shè)期不同,存在不同供熱方式,其中有光熱結(jié)合熱泵、蒸汽換熱等方式,其中光熱系統(tǒng)已經(jīng)處于癱瘓狀態(tài),主要供熱方式為蒸汽換熱的形式,存在高熱低用、轉(zhuǎn)換浪費(fèi)等問(wèn)題,消耗較多的天然氣。
  5、能源計(jì)量系統(tǒng)。Y醫(yī)院能源計(jì)量主要為一級(jí)計(jì)量(費(fèi)用計(jì)量?jī)x表),在各分項(xiàng)中存在計(jì)量不清晰、能源數(shù)據(jù)混亂、計(jì)量設(shè)備不足等問(wèn)題,從源頭上給能源管理帶來(lái)較大的困難,難以實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理的目標(biāo)。
 
  03、項(xiàng)目實(shí)施方案
  根據(jù)Y醫(yī)院的能源流向(見(jiàn)圖1),節(jié)能措施需從源頭開(kāi)始把控,分別從能源類(lèi)型替換、節(jié)能設(shè)備改造、完善能源管理系統(tǒng)、加強(qiáng)設(shè)備運(yùn)行管理等方式進(jìn)行綜合節(jié)能改造。項(xiàng)目實(shí)施方式將采用合同能源管理模式進(jìn)行節(jié)能改造。項(xiàng)目計(jì)劃總投資額約為1100萬(wàn)元,前期改造費(fèi)用由節(jié)能服務(wù)公司承擔(dān),雙方從節(jié)能效益中按比例進(jìn)行分享,分享期為8年,前期甲、乙雙方分享比例為1:9,后期逐步調(diào)整為5:5。
 
  1、照明系統(tǒng)改造
  根據(jù)Y醫(yī)院現(xiàn)有照明環(huán)境進(jìn)行配光設(shè)計(jì),采用高光效的LED照明燈具替換原傳統(tǒng)燈具,更換燈具15766盞,節(jié)能率達(dá)到60%及以上,照明質(zhì)量提升20%以上,年節(jié)約電量約80萬(wàn)度。
 
  2、暖通系統(tǒng)改造
  一是實(shí)施磁懸浮中央空調(diào)主機(jī)改造。考慮到供冷季節(jié)基本為一天24小時(shí)運(yùn)行,將一臺(tái)650RT滿(mǎn)液式無(wú)油磁懸浮離心式變頻冷水機(jī)組替換原來(lái)的19XR-3機(jī)組,充分發(fā)揮磁懸浮變頻離心式冷水機(jī)組部分負(fù)荷高效的優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)空調(diào)主機(jī)節(jié)能率達(dá)到40%以上,年節(jié)電約47萬(wàn)度。
 
  二是實(shí)施中央空調(diào)智控系統(tǒng)改造提升。將原空調(diào)機(jī)組及水系統(tǒng)手動(dòng)模式改造為群控加變流量控制,整體節(jié)能率達(dá)15%以上,年節(jié)電約65萬(wàn)度。
  3、開(kāi)水器系統(tǒng)改造
  將全院36臺(tái)沸騰式開(kāi)水器替換成步進(jìn)式節(jié)能型開(kāi)水器。步進(jìn)式節(jié)能開(kāi)水器采用最新的蒸汽熱能回收、全聚氮脂保溫材料、步進(jìn)式加熱技術(shù),在達(dá)到節(jié)能效果的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)用水即開(kāi)即飲、連續(xù)供水的功能。
 
  同時(shí)提升設(shè)備保溫功能,降低設(shè)備保溫?fù)p耗,防止多次沸騰熱量浪費(fèi),節(jié)能率達(dá)30%。
 
  4、熱水系統(tǒng)改造
  Y醫(yī)院原熱水系統(tǒng)為天然氣加熱鍋爐,產(chǎn)生的蒸汽通過(guò)輸送管道進(jìn)入到熱水箱,給水加熱,冷凝水直接排掉,由此造成高熱低用、冷凝水熱量損失、自來(lái)水損耗較大。
 
  節(jié)能服務(wù)公司為Y醫(yī)院熱水系統(tǒng)設(shè)計(jì)為采用太陽(yáng)能加空氣能熱泵機(jī)組的模式,將空氣源熱泵系統(tǒng)替換原蒸汽換熱系統(tǒng),恢復(fù)光熱,能源類(lèi)型由天然氣改為電,節(jié)約費(fèi)用率達(dá)到30%以上,年節(jié)約天然氣25萬(wàn)立方米以上。
 
  5、節(jié)水系統(tǒng)改造
  節(jié)能服務(wù)公司對(duì)Y醫(yī)院整體用水設(shè)施開(kāi)展水平衡測(cè)試,對(duì)跑冒滴漏管網(wǎng)、閥門(mén)等進(jìn)行更新或修復(fù)改造。
 
  院內(nèi)全部末端用水器具,均采用符合國(guó)家一級(jí)能效的用水器具,如末端水龍頭、花灑、感應(yīng)龍頭、節(jié)水沖廁水箱等,采用水壓自動(dòng)調(diào)節(jié)控制流量及起泡器,保持水量恒流輸出,在節(jié)水的同時(shí)提高用水舒適度。
 
  改造后,Y醫(yī)院綜合節(jié)水率達(dá)20%以上(見(jiàn)表1),年節(jié)水量為17萬(wàn)噸以上,年節(jié)約用水費(fèi)用50萬(wàn)元以上。
  6、建立能源管理系統(tǒng)
  節(jié)能服務(wù)公司為Y醫(yī)院建設(shè)了智慧能源管理系統(tǒng),進(jìn)一步完善醫(yī)院三級(jí)能源計(jì)量體系,使該院能源管理實(shí)現(xiàn)精細(xì)化,能源管理效率進(jìn)一步提高。
 
  智慧能源管理系統(tǒng)共接入105塊電表、水表以及蒸汽等計(jì)量點(diǎn),可實(shí)現(xiàn)水、電、氣、汽等各種能源介質(zhì)的在線采集監(jiān)控,醫(yī)院的能源管理從以往的被動(dòng)節(jié)能轉(zhuǎn)向主動(dòng)節(jié)能,并積累了能源大數(shù)據(jù),為下一步挖掘節(jié)能潛力空間提供有力依據(jù)。
 
  7、建立能源管理體系
  節(jié)能服務(wù)公司為Y醫(yī)院建立了能源管理體系,并將能源管理體系要求貫徹到日常工作中。
 
  同時(shí),醫(yī)院建立了能源績(jī)效考核體系,依托智慧能源管理平臺(tái)數(shù)據(jù)支撐,對(duì)用能部門(mén)實(shí)行能源績(jī)效考核,使節(jié)能工作形成長(zhǎng)效機(jī)制。
 
  04、項(xiàng)目實(shí)施效果
  Y醫(yī)院通過(guò)合同能源管理模式實(shí)施節(jié)能技改,實(shí)現(xiàn)能耗指標(biāo)持續(xù)下降,節(jié)能管理水平得到較大提升,與合作單位共享節(jié)能效益。
 
  Y醫(yī)院通過(guò)推進(jìn)上述一系列節(jié)能措施,項(xiàng)目改造后一年和項(xiàng)目改造前一年節(jié)能效果比較(見(jiàn)表2):
  用能人數(shù)同比增長(zhǎng)了3%,能耗總量同比卻下降5.47%,單位建筑面積能耗同比下降5.48%,人均能耗同比下降16.55%,人均水耗同比下降10.63%,年節(jié)約費(fèi)用273.53萬(wàn)元(見(jiàn)表3)。
  該院2018年成功創(chuàng)建了國(guó)家節(jié)約型公共機(jī)構(gòu)示范單位,2020年被評(píng)為“國(guó)家公共機(jī)構(gòu)能效領(lǐng)跑者”,該院節(jié)能項(xiàng)目案例還被國(guó)家機(jī)關(guān)管理事務(wù)局評(píng)為“2019-2020年度公共機(jī)構(gòu)能源資源節(jié)約優(yōu)秀示范案例”。
 
  03、公共機(jī)構(gòu)合同能源管理存在的問(wèn)題
  Y醫(yī)院合同能源管理節(jié)能改造項(xiàng)目的實(shí)施較為成功,獲得顯著的節(jié)能效益和社會(huì)效益。但這只是少數(shù)案例之一,因受制度瓶頸制約等因素影響,我國(guó)公共機(jī)構(gòu)合同能源管理推廣進(jìn)度還相對(duì)滯后,主要存在以下幾方面問(wèn)題:
  1.公共機(jī)構(gòu)對(duì)采用合同能源管理模式推進(jìn)節(jié)能技術(shù)改造積極性不高。
  2.現(xiàn)行財(cái)政預(yù)算體制不利于公共機(jī)構(gòu)合同能源管理。
  3.公共機(jī)構(gòu)的節(jié)能量難以核定。
  4.對(duì)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能的考核力度不夠大。

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2023
06/25
10:20
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